Type d’emploi : poste régulier, plein temps

Salaire : selon l’échelle salariale en vigueur, en plus des avantages sociaux

Date limite de dépôt des candidatures : lundi 19 juin 2017, 17h

Aéro Montréal (aeromontreal.ca)

Mise sur pied en 2006, Aéro Montréal, la grappe aérospatiale du Québec, est un forum stratégique de concertation qui réunit l'ensemble des premiers dirigeants du secteur aérospatial québécois issus de l'industrie, des institutions d'enseignement, des centres de recherche et incluant les associations et les syndicats.

Aéro Montréal a pour mission de mobiliser la grappe aérospatiale du Québec en vue de soutenir sa croissance et son rayonnement sur la scène internationale. Sa vision est de devenir la référence mondiale en aérospatiale.

Aéro Montréal possède six (6) chantiers de travail pour articuler son plan stratégique en réponse aux besoins de l’industrie et de ses membres : Chaîne d'approvisionnement; Relève et main d'œuvre; Innovation; Image, Visibilité et Rayonnement; Défense et sécurité nationale; et, Développement de marchés - PME.

PRINCIPALES FONCTIONS

Relevant directement de la Directrice, Stratégie, Marketing et Communications, le ou la chargé(e) de projets principal(e) aura pour responsabilités de soutenir les activités, événements et autres projets menés par l’équipe de la permanence et les chantiers de travail d’Aéro Montréal.

DESCRIPTION DE TÂCHES

Outils et moyens de communication-marketing (60 %)

• Assurer la coordination de la production des divers outils de promotion et de communication-marketing.
• Rédiger et diffuser des invitations électroniques, des feuillets promotionnels, etc. 
• Veiller au respect de l’image corporative dans tous les documents produits.
• Gérer la réalisation du montage graphique par des fournisseurs, lorsque requis.
• Produire diverses présentations pour Aéro Montréal, sous divers formats.
• Coordonner les relations avec les fournisseurs (traduction, impression, conception graphique, objets promotionnels, etc.)
• Effectuer la révision de tous les documents en veillant à la qualité irréprochable de la langue.
• Gérer les inventaires des documents.

Web et réseaux sociaux (30 %)

• Collaborer étroitement avec le responsable des communications et des relations médias pour élaborer la planification des messages à diffuser sur les réseaux sociaux.
• Rédiger et diffuser les messages sur les réseaux sociaux avec pour objectif d’accroître la visibilité d’Aéro Montréal et de ses divers projets et événements.
• Effectuer de la veille sur les médias sociaux pour dégager les meilleures pratiques et assurer le bon ciblage des médias sociaux à utiliser.
• Soutenir la Directrice, Stratégie, Marketing et Communications pour le volet des services aux membres.

Administration (10 %)

• Assurer le suivi et le respect des livrables, des délais et des budgets.
• Sur réception des factures, les valider et les remettre au supérieur immédiat.
• Développer et améliorer les processus de travail sur une base continue.
• Contribuer de façon proactive aux réunions d’équipe et du Chantier Image, visibilité et rayonnement.

HABILETÉS RECHERCHÉES

• Faire preuve d’un solide sens de l’organisation et de rigueur.
• Démontrer un bon esprit d’équipe tout en étant autonome.
• Avoir un sens de l’initiative élevé.
• Être polyvalent.
• Être en mesure d’exécuter plusieurs tâches de front et de gérer de multiples dossiers dans un environnement très dynamique.
• Faire preuve de tact et de diplomatie et être en mesure de transiger avec des intervenants de tous milieux et niveaux.

COMPÉTENCES REQUISES

• Diplôme universitaire en communication, en marketing ou en journalisme; toute autre expérience équivalente sera considérée.
• De 5 à 8 ans d’expérience.
• Expérience de travail dans un OBNL, un atout.
• Connaissance de l’industrie aérospatiale, un atout.
• Maîtrise du français et excellente connaissance de l’anglais, tant à l’oral qu’à l’écrit.

• Connaissance et utilisation courante des réseaux sociaux (principalement, Facebook, Twitter, LinkedIn).
• Maîtrise de la Suite Microsoft Office (Word, PowerPoint, Excel).
• Connaissance d’outils Web (p. ex. WordPress).
• Capacité d’utiliser un outil de gestion de la relation client (CRM).

Vous êtes invité(e) à transmettre votre curriculum vitae accompagné d’une lettre de présentation avant le lundi 19 juin, 17 h, à l’adresse courriel suivante : denyse.thiffault@aeromontreal.ca

Seules les candidatures retenues seront contactées.